天津公司六楼会议室基层员工述职现场

国贸部员工在六楼会议室进行述职

天津公司四楼会议室述职现场评审组成员

生产部员工在四楼会议室进行个人述职

天津公司四楼会议室基层员工述职现场

天津公司财务部员工个人述职

天津公司研发中心员工进行个人述职

天津公司总经理张学双就述职发言进行总结

     2015年1月16日，天津公司基层员工述职总结会议如期举行，此次述职分两个会场进行：人力资源部、行政部、国贸部、研发中心，供应部，财务部、销售内务、工程内务及基建部人员在天津公司六楼会议室述职，天津公司总经理张学双、财务总监朱秀霞、工程公司总工程师杨正武、总经理助理韩永峰及研发中心主任战国隆任考评组成员；生产运营部、资产管理部、质量部人员在天津公司四楼会议室进行述职，由常务副总经理潘钰、审计监察室主任朱芬、生产运营部部长王超、质量部部长黄巍巍担任考评组成员。
    本次述职工作共计60人参加述职会议，各个部门人员就2014年的工作内容作出了总结，就2015年的工作计划做了汇报，各部门负责人根据部门内工作人员的汇报情况对个人工作提出了新的要求，并对各部门工作重心作了强调。
    通过开展天津公司基层人员述职工作，天津公司各部门工作人员对自身工作进行了全面的总结，对2015年工作进行了规划，将有利于天津公司的进一步发展。
    述职结束后，金年会节水（天津)有限公司总经理张学双就述职发言情况做了总结发言，张学双总经理认为，述职会议作为对一年来工作的总结，员工应在总结一年工作的基础上进行深入思考，认真规划下一步的工作，同时每个人应从自身工作角度出发，对公司发展及各部门工作情况提出个人中肯的建议和意见。同时，总经理张学双提出，天津公司内部各部门之间、部门工作人员之间加强沟通合作，提高工作效率，为2015年全面推进天津公司的工作做出充分的准备。

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